Инвестиции в человеческий капитал в условиях инновационного развития курсовая

Инвестиции в человеческий капитал в условиях инновационного развития

Трактовка образования исключительно как средства расширенного воспроизводства человеческого капитала приводит к тому, что человек рассматривается как ресурс развития экономической системы. Это вызывает смещение направленности образования в сторону получения, прежде всего прикладных знаний, навыков и умений. Таким образом, очевиден общественный консенсус в отношении образования, которое можно определить как проявление экономического детерминизма, характерного для индустриального общества.

Делись добром 😉

Актуальность темы исследования. В условиях инновационной экономики происходят коренные изменения технологического базиса общественного производства. Особое значение на современном этапе приобретают инвестиции в человеческий капитал, который в значительной степени определяет структуру национальной экономики, качество производимой продукции и услуг, а также эффективность функционирования хозяйства на всех его организационных уровнях.

Степень развития интеллектуального труда и его участия в производственных процессах становятся важнейшими факторами, определяющими конкурентоспособность страны в мировой экономике, ее экспортные возможности и долю в мировом денежном доходе.

В индустриально развитых странах роль научно-технического прогресса (НТП), интеллектуализации производства и активного проведения инновационных процессов исключительно велика. По оценкам специалистов на долю новых технологий в развитых странах приходится до 85% прироста валового внутреннего продукта (ВВП). Благодаря высокотехнологичным и наукоемким видам продукции указанные страны занимают выгодное положение в мировом хозяйстве и международном разделении труда, особенно в условиях расширения экономической глобализации.

Решение проблем развития инновационной экономики требует серьезного углубления знаний о высоких, наукоемких и информационных технологиях, специфики инвестирования в человеческий капитал, его экономической сущности, особенностях формирования, развития и использования, а также инструментах и методах эффективного управления инновационными процессами на предприятии.

Поэтому в настоящий момент наиболее остро встает вопрос об эффективности внутрифирменного инвестирования в человеческий капитал и необходимости разработки специальных управленческих инструментов, и методов с целью формирования действенных организационно-экономических механизмов накопления и умножения интеллектуального капитала отечественными предприятиями.

Таким образом, системное исследование процесса формирования, аккумулирования и эффективного использования человеческого капитала приобретает все большую актуальность для инновационной деятельности предприятий и реформирования белорусской экономики в целом.

Общая цель исследования: разработка организационно-методического обоснования целесообразности инвестиций в человеческий капитал в условиях инновационного развития экономики.

— рассмотреть теоретические аспекты понятия человеческий капитал, его свойства, а также источники и виды инвестиций в человеческий капитал;

— проанализировать структуру человеческого капитала, факторы его развития и показатели оценки;

— оценить состояние человеческого капитала в Республике Беларусь и его влияние на уровень социально-экономического развития.

В работе были использованы учебные пособия, научные статьи как отечественных, так и зарубежных авторов, в которых человеческий капитал рассматривается как важнейший фактор развития экономики, а также выделяются различные подходы к классификации видов человеческого капитала и инвестиций.

Безработица как фактор деградации человеческого капитала

2 Оценка качества инвестиций в человеческий капитал

Инвестирование в человеческий капитал: зарубежный опыт и российская действительность

2 Основные направления и методы регулирования инвестиций в человеческий капитал в развитых странах

Инвестиции в основной капитал

— изучены теоретические основы понятия и сущности инвестиций и организации учета инвестиций в основной капитал;

Инвестиции в человеческий капитал в условиях инновационного развития

2 Структура инвестиций в человеческий капитал

Проблемы формирования и использования человеческого капитала в национальной экономике

Теоретические аспекты анализа

Пути повышения конкурентоспособности продукции Благовещенского консервного завода

ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТЕМЫ ИССЛЕДОВАНИЯ

Социальные аспекты развития образовательной компоненты человеческого капитала

3 Эффективизация инвестиций в человеческий капитал как условие становления экономики знаний

Сущность, виды и эффективность инвестиций в человеческий капитал

1 Сущность инвестиций в человеческий капитал

Тенденции и перспективы развития малого предпринимательства в Российской Федерации

Теоретические аспекты исследования малого предпринимательства

Формирование человеческого капитала в национальной экономике

СУЩНОСТЬ И ВИДЫ. ИНВЕСТИЦИИ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ

Человеческий капитал как ключевой фактор развития общества

1 Отдача от инвестиций в человеческий капитал

Эффективность инвестирования в человеческий капитал в США и России

Расчеты эффек-тивности инвестиций в человеческий капитал в России и США.

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Ноября 2017 в 00:51, курсовая работа

Описание работы

Цель данной работы — выяснить роль человеческого капитала и его влияние на экономический рост в Республике Беларусь. В ходе курсовой работы необходимо решить следующие задачи: понять, что такое человеческий капитал, ознакомиться с его видами, рассмотреть политику инвестирования в человеческий капитал и результаты инвестирования.Объектом исследования является человеческий капитал и его влияние на экономическое развитие.Теория человеческого капитала и формирующаяся на ее основе экономическая и социальная политика становятся областью соприкосновения и взаимодействия интересов государства, предпринимателей, профсоюзов, партий и других общественных организаций.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы**- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут.

1.Теоретические аспекты исследования инвестиций в человеческий капитал 1.1.Сущность и содержание категории «человеческий капитал»

1.2.Структура инвестиций в человеческий капитал 1.3.Факторы развития человеческого капитала и показатели его оценки в условиях инновационного развития экономики 2. Особенности и проблемы формирования и накопления человеческого капитала в Республике Беларусь 2.1.Основные направления инвестиций в человеческий капитал в Республике Беларусь 2.2.Формирование и накопление человеческого капитала: источники, формы, детерминанты 2.3.Человеческий капитал и его роль в инновационном развитии экономики ЗАКЛЮЧЕНИЕ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ